Отзыв
- Имя : Аноним
- Должность : продажи
- Дата начала работы : 2012 09 29
- Дата увольнения : 2013 10 31
Отрицательные стороны работы в компании
- Бизнес семейный, поэтому о построении карьеры забудьте, если вы только не привыкли пресмыкаться перед руководством
- Отношение к сотрудникам, как к "нумерованным рабам", уйти на 5 минут раньше или отпроситься по действительно уважительной причине невозможно, кофе 2 раза в день в строго отведенное время.
- Крайне жесткая бизнес модель управления сотрудниками на основе менеджмента А. Фридмана (рекомендую ознакомиться с его изданиями)
- Отсутствие соцпакета, скидок на продукцию
Забыл добавить — серая зарплата
Соглашушь с Анонимом. Стоит еще добавить, что РОП и Руководитель учебного центра совершенно не компентентны в вопросах менеджмента. Сотрудники для них материал, которым они не умеют пользоваться.
Так как коллектив «бабский» соответственно везде сплетни, слухи, обсуждения.
Находиться в такой обстановке крайне тяжело и неприятно.
Подскажите, а Елена, племянница директрисы , к сожалению подзабыла фамилию, все еще работает в компании? Или ее уже сняли ? Так как мы не видели от нее никакого толка для отдела продаж.
Работает там Елена Белозерцева! Никто не снимет ее, хоть она и тупица редкостная! Все таки племянница! Колхозница тупая!