ИЛЬ ДЕ БОТЭ

Компания закрывает магазины, сокращает торговый персонал. При этом/офис растет как на дрожжах, создаются новые отделы, новые должности. За последние несколько месяцев взяли несколько топ менеджеров (в том числе и по блату, на должность регдиректора мадам даже без высшего образования), причем на очень хорошие оклады. Соответственно, у рядовых сотрудников и сотрудников среднего звена , а так же сотрудников магазинов з/п очень маленькая (надо же размножающихся в геометрической прогрессии топ менеджеров кормить). Сеть сейчас принадлежит французской сети Сефора, соответственно это уже не любимая многими ИДБ, а смесь бульдога с носорогом, что и прочувствовали на себе покупатели. Работать пока можно, но становится все хуже. Французское руководство выжимает все соки, только забывает, что голодная курица золотых яиц нести не будет. Платить надо тем, кто деньги для компании зарабатывает, а не набирать кучу ненужных разнообразных директоров того-сего, пятого-десятого с огромными окладами.