CoolBaby

Отзыв

  • Имя : трудящийся
Отрицательные стороны работы в компании

Помещение 2х2, в каждом углу сидит по одной напыщенной тетке. Одна собеседования ведет, считает, что во время интервьюирования с соискателем можно общаться одновременно со своими коллегами. Задает вопрос, ты отвечаешь, а она тем временем переговаривается с другими, смеется, отличный HR!

Еще одна важная особа там сидит, блондинка, видимо отчасти главная.

Конторка не понравилась, даже если перезвонят, не пойду туда работать. По собеседованию ясно, что конторка гнилая.

8 thoughts on “CoolBaby

  1. Мария Разина:

    Добрый день.
    Спасибо за оставленный отзыв. Он поможет нам систематизировать нашу работу.
    Если вы представитесь, мы сможем принести свои извинения за некомпетентность своих сотрудников.

  2. Анастасия:

    Если проводит собеседование один человек — то найти такого не трудно. Спасибо за отзыв!

  3. Мария Разина:

    Уважаемая,Анастасия.
    Наша краткосрочная память может запоминать одновременно только семь объектов.
    При загруженности от 8 человек в день + делопроизводство + работа с сотрудниками = физически не возможно запомнить каждого.
    В ежедневных отчетах указывается ФИО, телефон и все этапы подбора.
    Мы стараемся уделить максимум внимания ,как своим клиентам , так и соискателям.
    Но всегда стремимся быть еще лучше.
    Спасибо за отзыв.

  4. в итоге пригласили? как там по условиям и по деньгам?

  5. Фирма стала совсем кошмаром.Задержки выплат,увольнение сотрудников,задержка денег.Все умные уже свалили.Чего и вам советую.

  6. Мария Разина:

    Уважаемый Иван.
    Ваш отзыв не является правдивым.
    Во первый у нас нет и не было сотрудника по имени Иван.
    Во вторых увольнение возможно только по собственному желанию или обоюдному согласию.
    На данный момент весь коллектив в полном составе плодотворно работает.

  7. Отзыв Ивана является абсолютной правдой. Деньги не платят, кормят завтраками. Но похоже никто ничего не собирается платить ни работающим, ни уволенным.

  8. Мария Разина:

    На конец июня 2015г действительно имелась задолженность перед сотрудниками. Связано с недобросовестными действиями руководства.
    Генеральный директор, допустивший подобное, уволен.
    Все проблемы решены. На 16.07.2015г. задолженности погашены.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Имя *