Отзыв
- Имя : фёдор
- Дата начала работы : 2015 12 31
- Дата увольнения : 2016 12 24
Отрицательные стороны работы в компании
позвонили и мне компания 1000 кадров тоже захотели отнять мое время и деньги я уже проходил у них собеседование и мне не понравилось что надо тратить кучу денег на дорогу чтобы проити 3-4 собеседования словно тебя берут не на работу а в отряд космонавтов
чем больше гнобить такие конторки и расказывать правду о них тем быстрее уидут такие люди и компании с рынка народ просто узнает о них все и досвидания .
Уважаемый Федор!
Спасибо за отзыв.
Дело в том, что количество этапов отбора обычно зависит от уровня позиции.
Могли бы Вы уточнить, о какой вакансии идет речь. Мне так проще будет разобраться. Возможно, возникло недопонимание, так как 3-4 интервью наши кандидаты проходят далеко не под каждую позицию. (Для удобства, Вы можете связаться со мной по тел. 313-93-80)
Если кандидат был у нас на собеседовании сравнительно давно, то при открытии новой вакансии, мы предлагаем ему приехать к нам повторно. Это необходимо для поддержания высокого качества оказания услуг.
С уважением,
Юрий Курашов
к комментарию «аноним 06.06.16 14:51»
Уважаемый Аноним,
Мы заинтересованы, чтобы о нас рассказывали правду. Любая обоснованная обратная связь помогает улучшить нашу работу.
Я благодарен всем, кто не остался равнодушен, нашел время и поделился впечатлением о работе компании 1000 КАДРОВ.
К сожалению, я не всегда быстро могу отвечать на комментарии с данного интернет ресурса, так как информация доходит до меня не оперативно. Для ускорения процесса все желающие могут воспользоваться нашей электронной почтой job@1000kadrov.ru
С наилучшими пожеланиями,
Юрий Курашов
1000 КАДРОВ / http://www.1000kadrov.ru