ит синтез

Отзыв

  • Имя : Павел Федоров
  • Должность : ГИП
  • Дата начала работы : 0082 5
  • Дата увольнения : 0110 6
  • Финальная зарплата : $1600
Отрицательные стороны работы в компании

Размещение офиса не в центре города (правда компания выделяет маршрутный автобус по два рейса утром и вечером от метро до конторы).
Недостаточно оперативно реагируют на подъемы производительности сотрудников. В связи с этим сотрудники, не видя должной реакции на их старания, снижают производительность до равномерной и больше не упираются.
Работы постоянно много, поэтому постоянно приходится пахать ( но лучше наверное иметь много работы и получать зарплату, чем ничего не иметь).
Раз в год есть задержки по зарплате (начало осени). Это вызвано тем, что к осени производственное подразделение компании заканчивает строительство котельных за сезон и большинство денег уходит туда (в основном все строится за счет собственных средств). но к зиме начинаются расчеты за смонтированные объекты и ситуация выправляется и даже премии дают.

13 thoughts on “ит синтез

  1. Уволившийся ГИП:

    Написана откровенная лесть и враньё. Скорее всего отзыв написан руководителями этой вонючей шараги. Работал там 3 месяца, а больше там никто и не работает, за это время сменился состав проектировщиков полностью и не один раз. На всех работных сайтах всегда висят вакансии на должности проектировщиков и ГИПов, их даже не снимают, посмотрите на ХедХантере, Суперджобе, РаботаНГС и вам всё станет понятно… Контора — кал, каких свет не видовал.

  2. Главспец:

    Этот коммент написан руководством Синтез, скорее всего. Хорошего там нет ничего — кидалово и лохотрон, промывание мозгов и кормление завтраками, обещание светлого будующего пока не прозреешь и не уволишься.

  3. Суперпроэктант:

    отзыв написан хозяевами этой конторы, дабы сгладить негативный

  4. Бывший сотрудник:

    Павел Федоров не объективен, он компаньон/друг генерального директора. Лена, вы видимо исполнительный директор? Текучка кадров всегда будет в вашей организации, пока вы не научитесь оценивать/оплачивать сроки/объем работ ваших сотрудников.

  5. ну конечно висят вакансии, если компания за 4 года выросла из 24 человек до 156 человек… и вакансии есть, так как работы много, людей не хватает… и большая часть уже работает по 2,3, 4 года…

  6. Ужасная фирма, когда увольнялся уже всего трясло, нервы на пределе… продержался в этом аду — 4 месяца, а ощущение что 3 года отработал… все соки из меня выжали.

  7. Виктор Петрович:

    Текучка ужасная, когда уволишься — праздник.

  8. Проектировщик:

    Отзыв наиболее отражает действительность, на истеричные заявления о том что «место плохое» без фактов даже отвечать не хочется. Работаю в компании и то что пишет Павел описывает именно то что есть на самом деле, больше добавить нечего.

  9. Постоянно одни и те же вакансии из года в год, что говорит о том, что сотрудники там долго не работают по причине низкой зарплаты и непонимания или специально делание вида о необходимых сроков выполнения работ со стороны руководства. Прикидываются дурачками, хотя уже не один год эта шарашка существует, дают срок выполнения проекта — 2 недели, месяц… кто знает, тот поймет.

  10. если вы не профи и вас никуда не берут, или вы гастарбайтер — вам сюда!!!

  11. Федор Павелов:

    еще забыл добавить, что в «экологически чистом районе, в дали от суеты города»))))) типичный проплаченый тролль)))

  12. Свой в доску:

    Про задержки зарплаты — чистая правда. Зарплата ничтожная по сравнению со средней в городе, офис находится в голубятне, рядом нету ни столовой ни остановки. Шарашка ниже среднего, если вам перебиться пару месяцев до поиска нормальной работы, то можно устроиться.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Имя *