Отзыв
- Имя : Сергей
- Дата начала работы : 2012 03 06
- Дата увольнения : 2016 10 07
Отрицательные стороны работы в компании
В компании достаточно скотское отношение к сотрудникам. Что весьма странно, потому что топ-менеджмент постоянно декларирует , что персонал это главное. Проводятся корпоративы, спартакиады.
Но ведь не праздники главное? На деле начальство воспринимает сотрудников, как тупых рабов. Мнение работников не важно, к нему никто не прислушивается.
Департаментом маркетинга и продаж накручивается какое-то безумное количество абсолютно дебильных задач. В результате продажники и маркетологи заполняют дикое кол-во отчетов, создавая видимость деятельности.
Коммерческий директор возомнил себя богом маркетинга и продаж. Никого не слушает, орет на всех, даже на топ-менеджмент. Каждый год придумывает какие то сумасшедшие идеи, подхваченные на московских конференциях.
Все шпыняют и в хвост и гриву. О повышении зп лучше не заикаться. Текучка дикая.
Теперь понятно почему круглый год вакансия открыта
Согласен! Куча ненужных отчетов и бумажек, из-за которых абсолютно нет времени на основную работу!
Текучка персонала, о да! проработал 2 месяца, выполнял работу как следует. охрана труда на низком уровне: порезался, подвернул ногу, ты что))) кипишь полный, каждый прикрывает свою жопу из начальства! так вот уволили, без всяких причин. Просто уволили ( на прямой вопрос, почему, всякую ересть собрали), в дальнейшем оказалось что были нужны сезонные работяги. но при устройстве на работу об этом никто не предупреждал))) Ложь в коллективе. все боятся сказать что-нибудь лишнего. Кто там давно держится, просто жополизы!!! и это факт! отношение начальства из офиса к персоналу как к такжикам, план, только план им нужен! Будьте бдительны, улыбаются в лицо, а за спиной все кости перемоют, хуже баб .
Прочитал ваши комментарии и передумал идти даже на собеседования. Спасибо!!!