Отзыв
- Имя : Антон
Отрицательные стороны работы в компании
Сидят как-будто в тюрьме, везде одни пропуска. Скорее всего, чтобы не влетела налоговая в ненужный момент. Их директор недалекий человек. С таким говорить не хочется, не то, чтобы работать на него....
Пропускная система сейчас есть даже в школах и детских садах. И при чём здесь тюрьма, когда это банальная мера безопасности в организации?!
У каждого предприятия есть свои правила. Если они вам не нравятся — проходите мимо. Ищите работу в месте, где не будет пропускной системы. А эта мера кроме безопасности ещё и дисциплинирует хорошо, поскольку человек по природе своей существо ленивое. А когда пропуск на выход нужно прикладывать — несколько раз подумаешь «а надо ли? время отсутствия фиксируется же..»
Называйте всё своими именами: о каком директоре идёт речь и с чего вы вообще взяли, что он недалёкий, если желание с ним говорить у вас отсутствовало?
Пустой отзыв порождает больше вопросов, чем даёт ответов.
По-моему, ты не в том положении, чтобы с видом знатока обсуждать внутренние дела компании.
Вот поработай годик в ОПТАНе, поварись в этом всём, а уж потом будешь здесь писать.
Понимаешь, у всех людей разные понятия о «нормальности». Для кого-то пропускная система — норма, а для тебя тюрьма. Ну, так вот: не стоит на основе своих умозаключений из воздуха делать вывод о ситуации в компании.
Всё у нас в порядке. А кому не нравится система (зашёл — отметился, вышел — отметился) — гуляют лесом…
Посмотри на это с другой стороны: сидишь под охраной и уверенностью, что тебя никто левый не отвлечёт от работы.
Охрана и пропуска — это хорошо. Это режим, порядок. Дисциплинирует, да.
Мне вот тоже немного не нравится пикаться постоянно. Но и работодателя нужно понять. В условиях, когда все хотят поработать поменьше, а получить побольше — это хороший стимул для продуктивной работы. А стимул как известно — вещь очень хорошая в плане мотивации.
Знаете что я заметил здесь? на каждый отрицательный отзыв находится типа по два три пейсателя, которые опровергают критику….ну надо же какая активная у них жизненная позиция 🙂 — у них всё хорошо, ан нет — они идут на сайты о проблеммах работодателей и пишут опровержения под разными именами — около каждого негатива… опровергатели — ВЫ ЛЖИВЫЕ И ПАСКУДНЫЕ людишки! а теперь давайте — пишите опровержение на мой отзыв — по двое по трое — на одного… КЛОУНЫ :)))