Медаар

Отзыв

  • Имя : Александр
  • Должность : Руководитель проектов
  • Дата начала работы : 0040 7
  • Дата увольнения : 0062 0
Отрицательные стороны работы в компании

Руководство не заключает трудовой договор, задержки заработной платы, невыполнение договоренностей по заработной плате. Пользование сотрудников, когда работаешь по 12 часов в день, потом обман по зарплате и необоснованные обвинения в низком качестве твоей работы, по мнению уборщицы тети Маши. В компании на 1 работника, 3 контроллера. Особенное представление о корпоративной культуре, когда вместо новогоднего корпоратива лепишь глиняные горшочки, заставят зимой в выходной ехать на автобусе за 300км на экскурсию о родном крае.

3 thoughts on “Медаар

  1. Солидарен)) и это именно так. Друг у друга вся контора за спиной шепчутся, обсуждают друг друга. Каждый считает что он умней другого. Гнилые одним словом!!

  2. Проектировщик:

    Александр, напишите пожалуйста мне на proektirovchik_ch@mail.ru
    Меня они тоже кинули. Полностью согласен с Вашими словами об обмане по зарплате и особом мнении о корпоративной культуре. Да, сейчас появилось требование писать служебку на отпуск за месяц до ухода, потом за 2 недели заявление, которое не знаешь подпишут или нет до последнего дня перед отпуском. Короче сплошные издевательства над работниками.

  3. А по-моему с корпоративной культурой перебор! Сам то никогда не соберешься на экскурсию о родном крае, а так хоть не все январские каникулы пить))) да и глиняные горшочки лепить умение пусть не самое нужное, но хотябы вреда здоровью не наносит.

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Имя *