Отзыв
- Имя : Человек
- Дата начала работы : 2015 06 13
- Дата увольнения : 2015 06 18
- Финальная зарплата : $1000
Отрицательные стороны работы в компании
Уважаемые г-н Венсан Жанти и г-жа Бояркова ! Не находите ли вы странным тот факт что в Барнауле с открытия магазина в марте 2015 года уволились уже 4 руководителя отделов, то есть текучесть среди совета директоров меньше чем за полгода с открытия магазина составляет почти 30% ??? !!!! Не кажется ли вам странным что увольняются не отработав даже полгода в открывшемся магазине профессиональные, компетентные управленцы, проработавшие на прежних местах несколько лет директорами магазинов, начальниками отделов, управляющими розницей? Ошибка подбора ? В таком случае региональный директор Луше принимавший решение в их пользу после трех собеседований принимает множественные ошибочные решения ? В чем же проблема ?
Да просто г-ну и г-же пох**, они получают свою зп, а мелкие людишки их не интересуют, пищат что-то, попищат и перестанут.
А я рад что больше не работаю здесь, и всем желаю найти хорошую работу, ребята держитесь, спасибо за поддержку.
в России у них секта, это точно…
Им глубоко всё равно. Бояркова входит в пул топ Hr с максимальной ЗП, её для интервью приглашают, это, что к политику обращаться… А г-н Венсан — тамада, чья задача показывать пример для подражания, а не добиваться заботы о персонале, с чем он и справляется — подотчётные ему сотрудники в шоколаде, а то , что на открытиях люди с ног валятся надышавшись цементной пылью и застудив лёгки в коробках из холодного бетона ему пофиг.. Или вы думаете они не знаю как компания деньги зарабатывает?
Все верно.Для руководителей высшего звена важна своя зп и свой личный комфорт.людей неугодных убирают,и тех кто трудился продуктивно по 10 лет.те кто ниже,мелкие сошки,можно кидать и сливать.Ведь все знают,что в нашей стране не защищают права граждан.И нет никаких профсоюзов.И некуда жаловаться.Но и на них найдется управа в свое время