Отзыв
- Имя : Алёна Владимирская
Отрицательные стороны работы в компании
Перед тем, как пойти на собеседование, специально прочитала здесь отзывы об этой говноконторке. Думала, посмотрю - вдруг врёт народ. Ан нет, не врёт совершенно. Собеседование проводила расфуфыренная и распальцованная троица: две девки и парнишка. Девки вообще по ходу закончили только что психфак (а может и продолжают учиться), что очень хорошо заметно по их низкому интеллекту: сплошные штампованные фразочки из книжек по хайрингу, коих прочитанных скорее всего одна, да и то не полностью. Попытки "косить" под крутых "манагеров" фразами "давайте закончим коммуникацию.... мы вас услышали..... давайте озвучим", тогда как есть нормальные русские слова "беседа" или "разговор", "скажем" и т.д. Парнишка вообще постоянно сидел с выражением лица, которое в интернетах описывают как "он смотрит на тебя как на говно". Пытался делать серьёзную "взрослую" моську, хмурил брови, театрально принимал позы как у "врослых дядей" в топ-менеджменте. Дефки сперва подсосывают абсолютно дебильные психологические тесты, типа MMPI, скаченные с psyton.ru (они не адаптированы под Россию, но девочки-то не знают). Кстати, в той же Москве уже давно ни одна уважающая себя компания подобные тесты не даёт, ибо херня это всё (можете прочитать об этом подробнее в книге "Как поиметь работодателя"). Затем беседа, где говорят, что "наша компания такая окуенная, что Цукерберг просто малыш рядом с ней" ну и прочее. В общем, всё сходится с тем, что здесь пишут остальные соискатели: конторка эта уже "на входе" попахивает "распальцованной дешёвкой", не более. Лично я ни кому не посоветовала бы туда идти работать.
кстати об отрицательном результате собеседования они не сообщают что уже говорит об отношении компании в целом к тем, кто хочет (и будет) у них работать.
Алена, спасибо за отзыв. Однако полагаться только на отзывы с подобных сайтов не стоит, поверьте. У вас сложилось совершенно неверное мнение о нашей компании, и мы хотим выяснить причины.
Сообщите, пожалуйста, имена сотрудников, которые вас собеседовали и желательно точную дату на feedback@ingate.ru. Это информация нужна нам для того, чтобы мы проверили предоставленную вами информацию. В противном случае, до выяснения всех обстоятельств, мы вынуждены считать ваш отзыв необоснованным и игнорировать его.
Можем вас заверить, что сомневаться в уровне интеллекта наших сотрудников не стоит. Все они прошли тщательный отбор. Что касается тестов, то это вполне стандартная процедура, которая дает довольно много информации о кандидате уже на первом этапе. Данную технологию использует множество крупных компаний как в России, так и за её приделами.
Кирилл, приносим свои извинения, за то, что Вам не перезвонили. Как правило, сотрудники перезванивают каждому кандидату в любом случае. Будем благодарны, если пришлете данные сотрудника, который вас собеседовал и дату или свои координаты (так мы сможем безошибочно проверить вашу информацию и, если нужно, принять меры), Адрес — feedback@ingate.ru.
Пхахахахааа!!! Смотрите что пишет Ingate: «Можем вас заверить, что сомневаться в уровне интеллекта наших сотрудников не стоит» и прямо тут же ниже: «как в России, так и за её прИделами.» Ребята, да вы банально русского языка не знаете!!! Кстати, я заскринил этот ваш фейл ))))) Сейчас положу в блоге и поржём над вашим «уровнем интеллекта сотрудников» )))))))))))))
И ещё раз повторяю — в Москве уже ни одна УВАЖАЮЩАЯ СЕБЯ компания не проводит идиотские тесты вроде MMPI. Это всё понты для сопливых конторок, которым нужно произвести впечатление на лохов, которых они собеседуют. Обратитесь в любое крупное HR-агентство, вроде Pruffi, и узнайте у них (если своей башки нет на плечах) почему MMPI и прочее всякое это ни разу не показательное.
Кирилл, опечатка еще не показатель.
Учитывая то, что никакой объективной информации вами озвучено не было, можно сделать вывод о том, что данный отзыв не соответствует действительности.
Ну если вы считаете, что не было, то это ваши половые проблемы. Ищите лохов, которые будут покупаться на эти дешёвые понты ))))))
Кирилл, у нас есть все основания полагать, что два последних отзыва и комментарии к ним написаны одним человеком — IP адреса совпадают.
На основании этого мы можем утверждать, что в ваших словах нет объективности и они носят исключительно направленный характер.
Ingate, у меня есть основание полагать, что в вашей говноконторе работают умалишённые идиоты! Если написание отзыва происходит с одного адреса, то рядом с заголовком отзыва на сайте АВТОМАТИЧЕСКИ добавляется специальный значок (IP) и цвет заголовка выделяется. Хотя, учитывая средний уровень образованности (её отсутствия) работников вашей конторки, я не удивляюсь, что вы этого не знаете.
Кирилл, мы в курсе принципов работы данного сайта. Речь шла в первую очередь о комментариях. В предыдущем отзыве, к примеру, вы и Сергей и Кирилл.
Основываясь на этих фактах, а так же единой стилистике написания и времени появления комментариев, можно с большой вероятностью утверждать, что отзывы написаны так же одним человеком
ru-money.livejournal.com
При этом даже простейшие моменты вы упорно не замечаете.
Чтоб было понятно. Меня не интересуют ваши веселые картинки и росказни
Достаточно уже просто того, что вы в течении немалого количества времени к сатйу не прикасались, но при этом присылали отчеты о проделанной работе
И этот факт перекрывает любые ваши (и без того сомнительные) доводы
О чем нам с вами говорить? Лично я тратить время не хочу. За сим закончим
111, это ваша претензия к нам или же вы просто копируете материал с недостоверных источников?
На данном ресурсе компании обсуждаются как работодатели, ваша же цитата к этому никакого отношения не имеет.
О какой «стилистике написания» вы, клинические идиоты, вообще можете рассуждать? Вы делаете элементарные грамматические ошибки в русском языке и при этом рассуждаете о стилистике? Если вы сделали стилистический анализ, то попрошу вас тут опубликовать хотя бы отрывки из него. Мы заодно поржём.
Кирилл, стилистика текста и грамматически ошибки (в данном случае банальные опечатки) никак не соотносятся.
А для понимания того, что текст написан в едином стиле, не обязательно проводить углубленный анализ.
Раньше у них были отличные девочки в HR, но теперь нормальный народ из ингейта валит. Набирают дешевок низкопробных. А на самом деле отдел найма из них самый нормальный, дальше еще хуже и намного!
Живу в Туле. Здесь все, кто про Ингейт знает, хотели бы там работать. Неплохие зарплаты по тульским меркам, огромный офис в центре города. У меня несколько знакомых там работают — никто еще не жаловался, причем все умные адекватные ребята. Так что не знаю, о чем здесь пишут. Видимо, кому-то Ингейт покоя не дает. Но у меня только недоумение вызывают некоторые коментарии из тех, что ниже.
Рома, мы уже поняли, что вы «засланный ингейтовский казачок». Можете расслабиться.
посмотрел я на вакансии в Воронеже которые висят постоянно уже более полугода,
постоянно обновляются.
про местный ВАронежский менталитет можно писать бесконечно..
тут вам никогда не перезвонят с результатом, не пришлют письмо с подтверждением или схемой проезда, не скажут прямо приняты вы или нет .
такое ощущение что где-то тут у нас есть школа HR откуда все «эти» и лезут..
на моей практике мне только из 3 компаний поступил ответ после собеседования. остальные тупо не общаются считая это выше себя..
гуглила владимирскую, а тут такое….. дефки, парниша, не так говорят, не те тесты и пр. лабуда. Правильно, что не взяли. Кому охота работать с тупым, самовлюбленным быдлом.