dimex

При приеме на работу первые 6 месяцев работаешь без записи в трудовой книжки, заключается трудовой договор, но это походило на "филькину грамоту" никакие отчисления в этот период не производились. Огромная текучка как среди курьеров, так среди менеджеров ( при мне сменилось 4 менеджера ) Система штрафов за все, при чем о штрафах узнавал только при получении зарплаты. Как говорится как фантазия у менеджера работает. Разумеется никаких приказов насчет этого не издавалось. Как мне в личной беседе говорил начальников отдела если бы он хотел , курьеры бы лишались половины зарплаты. Как я понял среди менеджеров была такая же ситуация. Очень часто приходил домой поздно в 20-00 21-00. Разумеется за эти переработки никто не доплачивал. Постоянно путаница в заказах ( это когда курьер забирает корреспонденцию, бандероли) Если в бумаге о заказе написано 5 кг, то там будет 10 кг( до 10 кг курьер обязан брать) после 10 кг курьер на авто. Если там будет даже 9, 950 с курьера штраф. Платили там неплохо, но все съедали штрафы, подстраховка Кондратова Ю В. Я там был " проблемным курьером " цитата начальника отдела доставки. На мои претензии он ответил " не нравится- увольняйся" , что я в принципе и сделал. Даже при увольнении мне сделали неприятность, замазкой!!! sic ! исправили запись в трудовой книжке. Какие личности работали тогда в отделе кадров, не знаю... Не спорю в этом есть и моя вина не увидел когда расписывался в трудовой. Через несколько лет я пришел в офис на Угрешской с просьбой исправить запись, на что мне ответили, что г-н Кондратов продал компанию в 2009 году другим лицам и они ни чем не могут мне помочь Другими словами им по барабану.