Отзыв
- Имя : Наталья
- Дата начала работы : 0021 0
- Дата увольнения : 2014 06 15
Отрицательные стороны работы в компании
Уважаемая администрация Адамас! Все верно, именно нарушений по трудовому законодательству нет- это правда! При этом, при приеме на работу, на собеседовании сообщают информацию, что зарплата от 40тыс руб у продавца, но забывают упомянуть, что так случается что планы иногда не выполняют (и поверьте не всегда связано это с леностью подчиненного, но иногда необъективно высоким планам) и персонал получает оклад: продавец 16 тыс . А разве тот самый персонал не хочет внести вклад в компанию и тем самым заработать себе? Или не выполнив план они не работали? Массу обязанностей так же как и все сотрудники Адамас выполнили. А о том что Вы пишите укажите факты нарушений: у Вас есть возможность просмотреть зарплаты всех сотрудников и когда увидите, что напротив некоторых сотрудников цифра указана 16тыс.руб., работая в московских магазинах! Почему не бьете тревогу? Ведь отдел по начислению з/п проверяют данные, так почему они не доводят до ответственных лиц? От лица многих сотрудников Адамас очень просим вас внимательней относится ко многим факторам.
Уважаемая Наталья!
Для решения указанных Вами проблем, видится единственно правильным способом их решения — обратиться в Центральный офис Компании. Напомним, что помимо своего непосредственного руководителя, Вы всегда можете адресовать свой вопрос сотрудникам Департамента персонала, в том числе и лично, поскольку как указали, что работаете в московском магазине. В случае, если по тем или иным причинам вопрос не будет решен указанными способами, напоминаем, что на интренетпортале есть возможность задать вопрос лично Исполнительному директору Компании АДАМАС с помощью специального сервиса, расположенного на главной странице портала.
С уважением, Администрация Компании АДАМАС
Полностью согласна,некоторые магазины не выполняют планы по несколько месяцев, а им их только поднимают,и сидят на окладе.
Добрый день всем. Наталья пишет абсолютную правду — у меня есть знакомые , получившие в прошлом месяце по 19 — 20 тысяч…Печально , но руководство , абсолютно , не думает о своих работниках , создавая такие вот мотивации , благодаря которым такая вот текучка в » Адамасе «. Я , тоже , увольняюсь…