S-Pro Systems

Отзыв

  • Имя : Дарина
  • Должность : менеджер по продажам
  • Дата начала работы : 0063 0
  • Дата увольнения : 2013 06 19
  • Финальная зарплата : $700
Отрицательные стороны работы в компании

Начнем с того, что пришла на работу я на нулевую базу, конечно нарабатывать ее пришлось. Пришла не в самое хорошее время, продаж ни у кого особых не было, сказали все, что это просто зима. Начнем с директора, все промежуточные тесты были написаны и на отлично!!!! Уважение у этого, якобы директора не было и нет! Сразу попросил не менее трех клиентов и не просто клиентов, а крупных, такие как орт, нтв. Сами понимаете к ним пробиться сразу же не реально. исправно продавала, хоть и мелочи, но продажи были, не опаздывала и не болела ни разу!!!!! В первой зп немного накосячили, дали меньше, но что-то очень по-хитрому объяснили, что так и должно быть, затем за каждую аттестацию должны были быть премиальные, но их не было. И вот я начала выходить на финишную прямую, и меня увольняют без объяснений, хотя нет, объяснение было я за три месяца пришла на ноль, наработала базу, но не принесла им миллиона 2.

2 thoughts on “S-Pro Systems

  1. День добрый всем, кто это читает.
    Позвольте представиться — я тот самый директор этой самой Компании.
    Так понимаю, что здесь не место рекламы работодателя, посему просто прокомментирую отзыв.
    1. В сентябре 2012 года девушек-менеджеров мы на работу не принимали.
    2. Менеджеров по имени Дарина в нашей Компании никогда не работало (по крайней мере больше нескольких дней).
    3. Уровень дохода указан неверно.
    4. Сентябрь — далеко не зима.
    5. Осень — весьма плодотворное время для работы.
    6. Обманывать с зарплатой, как и со всем остальным, у нас не принято.
    7. ОРТ давно не существует, с НТВ мы и так прекрасно сотрудничаем.
    Могу продолжать и далее, но, думаю, и так ясно, что писал человек чем-то обиженный, но боящийся сказать это в лицо. Да, мы иногда (к собственному сожалению) вынуждены увольнять тех, кто с работой не справляется, либо откровенных бездельников, чтобы на их место найти тех, кто реально хочет работать и зарабатывать. Но, очевидно, что к ним не относятся те, кто пишет все тесты «на отлично».
    Если человек хочет работать, мы всегда найдем с ним общий язык.

  2. Не СЭР-ГЕЙ:

    Спасибо за отзыв не буду тратить время на эту шаражку! А ты дирехтор сначала ремонт сделай, а то люди у тебя как в свинарнике работают!

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Имя *