неуважительное отношение как к действующим , так и к потенциальным сотрудникам
3 thoughts on “Ulla Popken”
24/02/16 была на собеседовании в данной компании на позицию управляющего магазином . Накануне позвонила сотрудница, назначила время, предупредила, собеседование займет время около 2-х часов.Назначенное время — 13-00. Проидя на следующий день в указанное место, я обнаружила стол регистрации и около 100 человек (?). Оказалось, что я ( впервые) попала на коллективное собеседование,которое проводилось одновременно для управляющих и продавцов.
Некоторые сразу же ушли ( Думаю, это были самые мудрые люди) Далее нам представили приемную комиссию (!) из 4-х человек и попросили по очереди представиться и объяснить , почему мы хотим работать в данной компании. Затем выдали анкеты, времени уже было 15-00. По резудьтатам опроса примерно третью часть собеседуемых отпустили , как не прошедших. Остальные -в том числе и я — остались. Стали приглашать на собеседование по очереди .
Моя очередь наступила только в 21-30 ! И я была не последней ! К этому времени уже ничего не хотелось. На собеседовании мне было задано несколько вопросов, в том числе » Как я построю свой рабочий день » Собственнице ( Екатерине ) не понравилось , что я по рассказу не сразу же приступлю к продажам . Мне было отказано .
Но как я поняла , было отобрано несколько человек на должность управляющего и продавцов. Однако , спустя месяц, я снова вижу объявление о наборе персонала .
Поэтому решила и написать . Идти на подобное коллективное собеседование или нет — решать Вам . Просто я думаю , что опять никого не предупредят, что собеседование будет в подобном формате.
Полностью поддерживаю.Была на этом же собеседовании.Было очень много приличных людей.складывается впечатление что они набирают бесплатную рабсилу и через месяц снова.Адекватными их даже на вид не назвать.оооочень сомнительная компания.
03.08.2016 г. Здравствуйте ! Была сегодня на собеседовании …Жаль , что комментарии Оксаны и Татьяны прочла после того, как вернулась с «собеседования»! Сценарий один и тот же. Отношение к соискателям не просто грубое, а хамское. Кто только дает им на это право!? В зале было человек 30. С первых минут предупредили, что отбор будет жестким! Сначала каждый должен рассказать о себе. Одна из присутствующих соискателей очень вежливо задала вопрос о том, будет ли трудоустройство официальным. И тут же ее очень грубо прервали , сказав, что вопросы здесь задают только работодатели, а если кого не устраивает, могут тут же покинуть зал и указали на дверь. Несмотря на сегодняшние трудности при трудоустройстве, люди не потеряли самоуважения (50 % присутствующих тут же покинули зал). Будущие соискатели! Поверьте, пожалуйста, всем этим отзывам ( не теряйте зря время и не тратьте нервы)!
24/02/16 была на собеседовании в данной компании на позицию управляющего магазином . Накануне позвонила сотрудница, назначила время, предупредила, собеседование займет время около 2-х часов.Назначенное время — 13-00. Проидя на следующий день в указанное место, я обнаружила стол регистрации и около 100 человек (?). Оказалось, что я ( впервые) попала на коллективное собеседование,которое проводилось одновременно для управляющих и продавцов.
Некоторые сразу же ушли ( Думаю, это были самые мудрые люди) Далее нам представили приемную комиссию (!) из 4-х человек и попросили по очереди представиться и объяснить , почему мы хотим работать в данной компании. Затем выдали анкеты, времени уже было 15-00. По резудьтатам опроса примерно третью часть собеседуемых отпустили , как не прошедших. Остальные -в том числе и я — остались. Стали приглашать на собеседование по очереди .
Моя очередь наступила только в 21-30 ! И я была не последней ! К этому времени уже ничего не хотелось. На собеседовании мне было задано несколько вопросов, в том числе » Как я построю свой рабочий день » Собственнице ( Екатерине ) не понравилось , что я по рассказу не сразу же приступлю к продажам . Мне было отказано .
Но как я поняла , было отобрано несколько человек на должность управляющего и продавцов. Однако , спустя месяц, я снова вижу объявление о наборе персонала .
Поэтому решила и написать . Идти на подобное коллективное собеседование или нет — решать Вам . Просто я думаю , что опять никого не предупредят, что собеседование будет в подобном формате.
Полностью поддерживаю.Была на этом же собеседовании.Было очень много приличных людей.складывается впечатление что они набирают бесплатную рабсилу и через месяц снова.Адекватными их даже на вид не назвать.оооочень сомнительная компания.
03.08.2016 г. Здравствуйте ! Была сегодня на собеседовании …Жаль , что комментарии Оксаны и Татьяны прочла после того, как вернулась с «собеседования»! Сценарий один и тот же. Отношение к соискателям не просто грубое, а хамское. Кто только дает им на это право!? В зале было человек 30. С первых минут предупредили, что отбор будет жестким! Сначала каждый должен рассказать о себе. Одна из присутствующих соискателей очень вежливо задала вопрос о том, будет ли трудоустройство официальным. И тут же ее очень грубо прервали , сказав, что вопросы здесь задают только работодатели, а если кого не устраивает, могут тут же покинуть зал и указали на дверь. Несмотря на сегодняшние трудности при трудоустройстве, люди не потеряли самоуважения (50 % присутствующих тут же покинули зал). Будущие соискатели! Поверьте, пожалуйста, всем этим отзывам ( не теряйте зря время и не тратьте нервы)!