желтые страницы украина

Отзыв

  • Имя : Аноним
  • Дата начала работы : 2011 07 07
  • Дата увольнения : 2011 08 19
Отрицательные стороны работы в компании

Нужно быть очень "хорошим" руководителем, чтоб за три месяца угробить компанию. Это делается с конкретной целью - закрыть ЖСУ, доведя до банкротства. Интересно,каково это понимать,что, из- за тебя столько людей может пострадать, оказаться без работы, без возможности вернуть честно заработанные деньги!?
Браться за то, что не по силам - вот и результат! Ой,хотя чего это я - видимо задача стояла именно такая - разрушать - это ведь не строить)))

3 thoughts on “желтые страницы украина

  1. болеющий за дело сотрудник:

    Компания была развалена уже до нового директора! И с бывшего руководства надо было бы спросить: как они такое допустили! Новая директор, представленная коллективу, как антикризисный директор, просто уже не в силах была ничего изменить в лучшую сторону, компания продолжала гибнуть!
    Сейчас стоит задача — не дать погибнуть нашему Всеукраинскому справочнику ЖСУ, единственному в своём роде, с великолепной базой и оставшимся в меньшинстве коллективом профессионалов!

  2. А бывшее руководство не осталось бывшим, все менялось формально, для отмазки глаз, а все как было так и осталось…..и ненадо писать дурацкие отзывы на голом интузиазме….и что Вы можете сказать по поводу того что всех людей сейчас заставляют увольнятся…..Люди опомнитесь вас кинули!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

  3. уже бывший сотрудник:

    Да, кинули нас всех, не выплатив зарплату за 4 месяца, и по-дурацки уволив, заставляя бегать за трудовой и за справками по десять раз. Директриса никак не может подписать приказы об увольнении и вообще дать вразумительный ответ, а её свита — подружка-советница тоже ходит с умным видом и никому ничего не может или не хочет объяснить.
    Прощайте Жёлтые страницы! Если вас и возродят из пепла, то уже без нас!

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Имя *