Отзыв
- Имя : Аноним
- Дата начала работы : 2013 11 27
Отрицательные стороны работы в компании
Ужасная компания, внутри нее кругом обман, разврат, самовлюбленный быдло - коллектив. Никакая субординация в "компании" не соблюдается, новых сотрудников просто не замечают,никакой поддержки, помощи или хотя бы консультации не дождешься, начальство - самодуры. Рабочее место отдельная тема: совершенно недопустимые условия для работы, еще и сидят все друг у друга на головах, куча народу в одном кабинете.
Ни при каких условиях не советую идти туда, поначалу может показаться, что там еще ничего, нормально, но поверьте, такой клоповник еще поискать надо.
Полностью поддерживаю
Согласна со всем, врут на каждом шагу, говорят и обещают одно, а на деле совсем другое, жлобы и свиньи
Контора на троечку. Так себе
Компания работает по принципу » каждый хочет за копейку канарейку». Сотрудникам платят откровенно мало, но требуют до фига и больше. Ленин называл такое » научной системой выжимания пота».
Предлагаю не связываться и даже не думать о » карьере» в этой организации.
Это, разумеется, личные впечатления. Возможно, есть везунчики, которым повезет даже здесь.
Всем удачи.
В любой компании находятся люди, обиженные на все и на всех. В действительности, Вестфалия — замечательное место, где с мнением людей считаются и дают возможность работать и зарабатывать. После появления нового руководителя Алексея Батуры летом 2014 года произошли большие изменения в области управления. Нет ни тени самодурства. Человек делает ставку на эффективность, а не отсиживание.
Понятное дело, что от раздутых функций компании в кризис пришлось избавиться. Но это было сделано предельно корректно. Никого просто так на улицу не вышвырнули.
Про выжимание пота — это просто смешно. Рабочий день начинается с 9:30, но офис в это время полупустой. Заканчивается рабочий день в 18:00, и офис снова пустой. Сидит один руководитель и рецепшионист. Если от этого кто-то вспотел, то что уж тогда с человеком случится на другой работе?
В Вестфалии сейчас дует свежий ветерок. И говорить, что здесь плохо, даже стыдно. Народ подразогнали, в офисе стало просторно. Никто ни с кем не ругается. Все какие-то приветливые стали. Не знаю, что случилось. Но случилось хорошо ))
Не согласен с отзывом. В Вестфалии люди работают годами. Если бы они были такими хорошими, а компания такой плохой, давно бы все разбежались.
Ну и новый руководитель неплохо процессы ставит. Мне нравится. И не только мне.
Новый директор представительства Алексей Батура навел в компании порядок. Сейчас все очень сильно изменилось и работать стало намного интереснее и комфортнее. Алексею за это большое спасибо. Мой самый любимый менеджер.
Отрицательные отзывы, во многом, предвзяты. Компания имеет очень значимые преимущества перед другими аналогичными компаниями из рынка медицинского оборудования: белые зарплаты; строго фиксированные условия по выплате бонусов (их никто и никогда не нарушал, даже в самые плохие годы), доступное к диалогу руководство.
Мне уже достаточно много лет, и опыт работы позволяет сказать, что условия в нашей компании одни из самых лояльных.
Зарплаты не высокие и индексируются очень мало. По этому поводу вводить никого в заблуждение не буду. Но работать комфортно. Обидно, что кто-то посчитал меня быдло-коллективом. Я желаю этому человеку разобраться в себе и добра. Но хорошо, что он нас покинул.
Отзыв устарел. Компания очень сильно изменилась. Работать стало намного интереснее.
Я работала в компании с 2011 по 2013 гг, впечатления остались замечательными. У меня были проекты в регионе: все сотрудники принимали участие и были сопричастны к процессу , было приятно работать с командой! Да , зарплаты не высокие , но обещания все выполнены, ложных ожиданий не формировала.HR-ПРОФЕССИОНАЛЫ ! Приняли и уволили : тип-топ.
Если сотрудник ориентирован на результат, то всё получится в любой конторе , а если …? То хорошо , что вы себя не мучаете , ищите офис, а не «клоповник»… Что-бы понять , поработайте в Фарме…. особенно в глобальных дженериках….Вот там , да….будет с чем сравнить….
Уж кто бы а Максим Волин лучше бы помолчал.Этого лизоблюда я знал с начала его прихода в компанию.Пришёл менеджером по рекламе,а долизался до директора.Я в этой компании отработал 10 лет и создавал сервисную службу.
at DRON
За сервис кстати спасибо, Андрей. Куда ни прихожу в место где поработали ребята из сервиса Вестфалии, везде только благодарности. И реагируют быстро и помогают. Говорят вот так в кризисные годы и определяется, кто на рынке чего стоит. Кто друг, а кто просто мимо проходил.
Сервис в Вестфалии есть. Сервис с большой буквы и работает он классно! Продактам у них поучиться бы отзывчивости и пониманию проблем клиентов. Цены бы компании не было.
Сейчас хоть ребята из сервиса на нормальных ЗП сидят и довольны всем. Раньше им всё руки выкручивали. Поняли наконец что без нормального Сервиса и компания — не компания.
Что хорошо в этой компании — это то, что все честно. И все понятно. Сделал план — получи зп и бонус. Не сделал — иди нафиг. В последние годы перестали держать балласт, и это хорошо. Меньше народу — больше кислороду. Я так считаю.
Остались те — кто работает.